何况自从入了研究所，
挥手告别悠闲周末，每分钟都恨得掰成两分用,更舍得等到九十点中断工作门,很久没有吃。
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林星心泛甜,是容易的,从也有少对殷勤,有按部就班的追逐手段，也乏真心驱使的心甘愿。
，但除何熠川之外,对其从未有男女之的期待，些盲目热的追者甚至让倍焦灼。
而此刻，为邢侓尧这份微的惦念。
正应了赵妮妮当初说的,是别于热，是喜欢这个,才会觉得行为僭越。若是喜欢,巴得黏黏腻腻,也是甜。
导师赵妮妮，总是这样针见血。
林星看破说破，回复句：【很饿，越越好。】退对话框，开始查看工作群消息。
群里没有新工作提醒，回复完几条工作信息，突看到何熠川的头像现在消息列表，还没点开就看到文字：【对起。】
疑点去发现是昨晚半夜发的，以为发错，没有理会。
邢侓尧时间卡得准，说十分钟到，果真没让林星久等。没用店家提供的次打包盒，很老派的用了保温饭盒，林星心理作用，竟觉得比门店现点的还好。
吃早餐，两没有多闲聊，占据餐桌隅开始工作。
研究所明早有场策略会，虽是只针对部的公司策略会，没有对外策略会那样益，但毕竟是自而全员参与，分析师的观点发言都属于部考核环。
林星还未试用期，按惯例只需旁听流，温衡却说既然入职没遵循惯例，就能按惯例阶，建议首席让发言。
“既然通三个月考核期，就该接新战。”
“只这次表现好，再建议首席帮背书，年提转正正好拿年终奖。”
”能绝，还能绝钱？”
温衡的原话。难得愿意提携，林星会识好歹。
通常策略会，各行业研究员会化梳理行业形，分析基本面，给予相应策略指导，并酌推荐近期重点看中公司标的。
俗话说佛靠金装马靠鞍，除了本容有货足够彩，PPT制作也是研究员需熟练掌的技术活。这方面，华信所里同样才辈，各路神基本都是从实习生阶段就开始学以致用，步步阶。
林星先将自己输的主观点分类罗列，修改整理确保用词严谨，没有模拟两可的地方，再将容装入模板，通修饰、测试，才算最终成品。
庆幸自己曾经相关账号，能到几十万，除了勤勉的货输，排版能和彩审美也是考量标准。这也是入职，唯需追赶辈的地方。
林星这次主推的标的公司，是次实地调研的金平药业，对公司发展了如指掌，微到公司自成立起每次重更事项的时间和影响，公司现任管理团队的素质经验和专，以及市场竞争优和劣。
对公司景的确充信心，对自己罗列的观点却信心足，毕竟市场是活的，除瞬息万的确定因素，可能还有潜在在角度被忽视掉的。
林星找邢侓尧帮忙参谋的念头，知这样明天定会很彩。
念头在脑海里沉沉浮浮，最终还是打住。
为买方提供有价值的观点，正确预言趋是个格分析师应该备的职业素养，也是公司策略会的核心意义。
